Eventi aziendali e convention

Eventi e convention sono strumenti fondamentali per la comunicazione interna, per costruire o rafforzare l’identità aziendale, per sviluppare la collaborazione e armonizzare le diverse “anime” presenti all’interno di un settore o di un’organizzazione.

La nostra società è specializzata nella progettazione di eventi di Team Building e Identity Building basati sulla metodologia esperienziale.

Ecco alcuni degli obiettivi che possono essere conseguiti attraverso interventi di questo tipo:

• Rafforzare l’engagement e il senso di appartenenza del personale;
• Diffondere e rinsaldare i valori aziendali, promuovere l’allineamento dei partecipanti a una vision e a una mission comune e condivisa, integrata e armonica rispetto a scopi e visioni di settore;
• Comunicare il cambiamento e coinvolgere il personale durante i processi di Change Management;
• Migliorare la comunicazione interna, elaborare un linguaggio comune, sviluppare la capacità di condivisione di informazioni e conoscenze, fluidificare i processi comunicativi;
• Migliorare le relazioni interpersonali in azienda, favorendo una percezione più completa e complessa di capi, colleghi e collaboratori;
• Favorire il riconoscimento e la valorizzazione dei diversi ruoli e/o dei diversi settori presenti in azienda;
• Facilitare processi di fusione e di integrazione, costruire coesione tra le diverse identità presenti all’interno dell’Organizzazione.

Gli eventi che curiamo possono assumere forme molto diverse, a seconda degli obiettivi e delle esigenze della committenza: possono prevedere attività residenziali, outdoor o indoor, possono svolgersi autonomamente o svilupparsi come parte di percorsi formativi più articolati.
Il minimo comune denominatore è la presenza di un forte elemento esperienziale che assicura un impatto profondo e duraturo sulla memoria dei partecipanti e sulla loro percezione dell’azienda.